曲靖二中天人中学教师一期入职培训系列之四：教学常规管理

为使我校2018年新招聘教师进一步明确新学期工作目标和近期的工作任务，8月8日，曲靖二中麒麟实验学校组织了2018年新入职教师的岗前培训活动。此次培训以教学常规管理为主题，参加培训的教师有执行校长罗建华、教科处周建洋主任和唐金章主任以及2018年新进工作的教师。

上午，学校执行校长罗建华老师就我校教育教学工作实际，课堂教学改革，学校教学管理与教师考核评价制度三个方面发表讲话。从“目标引领、任务驱动、精细管理、分层教学”四个方面解读教学管理工作。一方面，在课堂教学上对新进教师提出了要求：认真贯彻落实“五步教学法”。另一方面明确了我校对教师的考核评价制度，奖惩分明，并且特别强调：教学业务是老师的立身之本，护身之器；青年教师要努力扎根研究教学三年，换三十年桃李满园。

下午，首先由教科处唐金章主任围绕我校新教师结对帮扶，命题制卷和开学前新教师准备三项工作提出了具体要求。他强调教师结对帮扶工作对新教师的促进作用是至关重要的，学校将按照要求，抓好每一项工作的落实，真正使结对帮扶活动形成长效机制，取得实实在在的效果。

教科处周建洋主任认真为大家解读了学校教学常规管理制度，从教案撰写、听课记录、备课组及教研组活动等方面提出了具体要求。殷切期望各位新进教师从常规做起，重视备课和听评课，加强反思，有效提升，早日成为学校优秀教师。

一场场精彩的讲座，让新进教师懂得了作为一名人民教师所背负的责任有多么重大，让他们明白了青年教师的阵地是课堂。作为新入职的教师，一定要沉下心来打磨自己，揣摩教学，不求新异，但求从常规做起，心里装着学生，踏踏实实，一步一个脚印，努力做到最好。